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关于启动2024下半年长聘教轨助理教授晋升长聘副教授工作的通知
日期:2024-10-28 阅读:449

现正式启动2024下半年长聘教轨助理教授晋升长聘教轨副教授的评审工作。

一、晋升工作要点

1、申报要求:

申请人应完成首聘期(一般为三年),具体要求见附件《电院长聘教轨助理教授晋升长聘教轨副教授的要求》

2、有限次申报:

助理教授晋升教轨副教授仅有一次晋升机会,以获得学院正式评审结果并提交至学校为准。

二、晋升工作具体安排

110月31日前,申请人提交思政经历认定(路径:人力资源管理系统(hr系统,https://rsc2.sjtu.edu.cn/)→人事业务→个人思政经历申报→选择“2024年度思政经历认定”,各部门将在该系统流转审批)

       注:思政经历开始时间务必准确填写,担任班主任信息可参考网站公示/xsgz_glfw_zlxz/7075.html ;除担任班主任、本科生招生外,其他思政经历认定时请提供佐证材料;招生经历需写明参加招生时间、招生省份及招生组组长等信息,多次招生经历需要合并为一条提交认定。

211月7日前,申请人进行SA系统填报(路径:SA系统(http://sa.sjtu.edu.cn/→评审考核→选择“2024年下半年助理晋升教轨副”),并提交附电子签名的Word版申请表至wzting19@sjtu.edu.cn邮箱

       附件《SA系统数据维护及使用的常见问题供填报时参考使用。

311月30日前,学院组织召开评审会并将材料上报学校;

41月,学校专业技术职务聘任委员会审议,申请人经审核通过后予以聘任。

 

特别说明:

1、经费划分:若需要,请及时对扣管经费进行划分,同时当年已用于评审考核的经费部分不得再进行划分;经费工作量一旦划分,则不得取消或修改。

2、论文确认:经个人确认且用于评审考核的论文,SA系统会自动锁定,不可退回修改,请在确认前务必仔细检查论文名称、论文角色、发表时间等关键信息,以免影响后续评审考核时的成果使用。

3、破格申请(院内):如有申请人申请提前晋升(获得博士学位满3年,但截至2024年12月31日未满首聘期),须提交破格报告(包含申请人的政治立场、思想素质和师德师风表现、科研成果、教书育人等内容),所在基层单位同意后提交学院(10月31日前),学院审核通过后方可启动评估程序。

 

备注:具体以学院教师发展部的邮件通知为准。